МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 01.03.2013 р. N 191/13/84-13

Центральному комітету профспілки працівників освіти і науки України
майдан Незалежності, 2
м. Київ, 01012

Профспілці працівників освіти і науки
вул. Танцорова, 51
м. Тернопіль, 46008


Про оплату праці працівників бюджетної сфери

Міністерство соціальної політики на виконання доручень Кабінету Міністрів України від 04.02.2013 N 4456/1/1-13, від 06.02.2013 N 4609/3/1-13 розглянуло листи щодо підвищення посадового окладу (тарифної ставки) працівника першого тарифного розряду Єдиної тарифної сітки в 2013 році і повідомляє.

Підвищення рівня оплати праці працівників бюджетної сфери без забезпечення реальними фінансовими ресурсами може призвести до таких негативних наслідків, як розбалансування бюджетів усіх рівнів, виникнення заборгованості із виплати заробітної плати, відправлення працівників у примусові відпустки за власний рахунок або скорочення чисельності.

Одним із шляхів підвищення заробітної плати працівників бюджетної сфери є поетапне збільшення розміру посадового окладу працівника першого тарифного розряду Єдиної тарифної сітки (далі - ЄТС), який застосовується для розрахунку окладів за іншими тарифними розрядами ЄТС.

Порівняно з 2009 роком, коли розміри посадових окладів працівників бюджетної сфери взагалі не переглядались, крім тих, у кого вони бути менші за мінімальну заробітну плату, з 2010 - 2012 рр. посадовий оклад працівника першого тарифного розряду ЄТС було підвищено 17 раз. Усього за цей період посадові оклади працівників бюджетної сфери зросли на 54 %.

При підготовці Державного бюджету на 2013 рік Мінфіном були враховані переглянуті та схвалені Кабінетом Міністрів України нові прогнозні макропоказники економічного і соціального розвитку України на 2013 рік, зокрема було враховано зменшення на 2013 рік таких основних прогнозних показників, як номінальний валовий внутрішній продукт, прибуток прибуткових підприємств, фонд оплати праці найманих працівників і грошового забезпечення військовослужбовців тощо.

За повідомленням Мінфіну, видатки на підвищення розміру посадового окладу працівника першого тарифного розряду ЄТС в Законі України "Про Державний бюджет України на 2013 рік" передбачені. Зазначене підвищення буде здійснюватись з урахуванням реальних можливостей бюджетів усіх рівнів на забезпечення оплати праці працівників бюджетних установ з урахуванням обов'язкових виплат.

Центральним комітетом профспілки працівників освіти і науки пропонується при внесенні змін до Закону України "Про Державний бюджет України на 2013 рік" забезпечити встановлення розміру посадового окладу працівника першого тарифного розряду ЄТС на рівні мінімальної заробітної плати.

За інформацією Мінфіну, встановлення, наприклад, з 1 квітня поточного року розміру посадового окладу працівника першого тарифного розряду ЄТС на рівні мінімальної заробітної плати потребуватиме додаткових видатків з державного бюджету у сумі понад 39 млрд. гривень. Реальні джерела покриття таких видатків відсутні.

На даний час Мінсоцполітики разом із заінтересованими міністерствами опрацьовує питання підвищення посадового окладу (тарифної ставки) працівника першого тарифного розряду ЄТС у 2013 році.

До законодавчого врегулювання цього питання базовий посадовий оклад працівника першого тарифного розряду ЄТС залишається у розмірі, який був у грудні 2012 року, - 839 гривень. Працівникам 1 - 2 тарифних розрядів посадові оклади (тарифні ставки) в штатному розписі встановлюються на рівні мінімальної заробітної плати (з 01.01.2013 - 1147 гривень). За іншими тарифними розрядами ЄТС (з 3 по 25) посадові оклади (тарифні ставки) встановлюються у розмірах, які діяли станом на 01.12.2012 р.

 

Директор Департаменту
заробітної плати та умов праці

О. Товстенко





 
 
Copyright © 2003-2018 document.UA. All rights reserved. При використанні матеріалів сайту наявність активного посилання на document.UA обов'язково. Законодавство-mirror:epicentre.com.ua
RSS канали